Błękitna Strefa

login

hasło

Nie masz jeszcze Błękitnej Strefy?
Rekrutuj on-line

Zamówienie usługi i informacje


Koordynator projektów:

Telefon (+48 22) 572 78 00
E-mail 

Przeszukiwanie bazy danych

BDI Database Search & Pre-selection

Konsultanci BDI przeszukują największą w Polsce bazę danych inżynierów pod kątem wymagań pracodawcy, dokonując selekcji aplikacji osób spełniających ustalone kryteria. Wybrane aplikacje kandydatów, którzy są zainteresowani daną ofertą pracy, udostępniane są firmie Klienta, który samodzielnie dokonuje dalszej weryfikacji. Konsultant BDI pomaga w umówieniu spotkań z kandydatami i administracji procesem aż do zatrudnienia.

Usługa skierowana jest do pracodawców, którzy poszukują wielu inżynierów na takie same stanowiska lub są gotowi poświęcić swój czas na samodzielną weryfikację kandydatów. Przeszukiwanie bazy danych pozwala na dotarcie do szerokiego grona specjalistów, nawet tych, którzy nie wykazują aktualnie aktywności na rynku pracy.


Podstawowe źródła kandydatów
  • największa w Polsce baza danych - blisko 105 000 inżynierów i menedżerów z wykształceniem technicznym

Opcjonalne źródła kandydatów
  • publikacja oferty w portalu BDI, technicznych serwisach branżowych i głównych portalach rynku pracy
  • mailing do docelowej grupy inżynierów i menedżerów
  • ogólnopolski i lokalny serwis ogłoszeń prasowych

Rekrutacja on-line
Umożliwiamy pracodawcy monitoring przebiegu projektu rekrutacyjnego oraz łatwe i bezpieczne zarządzanie aplikacjami poprzez specjalistyczny system rekrutacji on-line Błękitna Strefa.

Charakterystyka
  • Tryb realizacji projektu: jawny
  • Maksymalny czas realizacji projektu: 20 dni roboczych.
  • Liczba rekomendowanych kandydatów: uzależniona od wyniku przeszukiwania bazy i rozmów telefonicznych z wyszukanymi kandydatami.
  • Gwarancja: brak.


Przykład projektu

Specjalista ds. Przygotowania i Realizacji Kontraktów
Pracodawca

  • firma polska;
  • dystrybutor i producent urządzeń dla gospodarki komunalnej;
  • zatrudnia około 20 osób;
  • miejsce podjęcia pracy: Warszawa.

Wymagania stawiane kandydatom

  • wykształcenie wyższe techniczne, preferowane budownictwo;
  • doświadczenie w branży budowlanej;
  • znajomość rynku budowlano- montażowego;
  • prawo jazdy.
Przebieg projektu

  • kandydaci rozpatrzeni: 97 osób;
  • kandydaci poddani weryfikacji telefonicznej: 19 osób;
  • kandydaci przedstawieni pracodawcy: 8 osób;
  • zatrudnieni: 1 osoba;
  • czas realizacji projektu: 10 dni.